理由は『いいものをつくるには、働くことがすべてではない』です。
全社的な一体感づくりと、我々メンバー全員が心身ともに健全であり続けるために、イントワークスでは業務外でのさまざまな活動を応援しています。
担当業務とは別に社内全体の技術資産を増加させることを目標に実施している社内アプリコンペに加え、社内のコミュニケーション活性化と体力づくりをテーマに各種イベントやサークル活動を重視しています。
コミュニケーションから出る「熱量」が、大きなモチベーションや新しい事業への活力となり、その「熱量」を事業の推進力としたいのです。
通常業務以外の活動として、イントワークスでは社内アプリコンペを実施しています。
異なる現場のメンバー3〜5名体制チームで、月に1回定期的に集まり、1年を通して作りたいものを企画から完成まで進めます。毎年度末の社員総会では各チーム成果物のプレゼンを実施、優勝チームや最優秀賞を決定して賞金を贈呈します。
この社内アプリコンペには社として重要な目的があります。
これらの業務以外の開発経験を通して、メンバーが相互に協力し目的を共有することは、各メンバーの知識・技能向上とともにお客さまにご安心いただける製品開発に繋がります。
イントワークスでは、社員の自由参加によるサークル活動があります。「体を動かしたい」「社員同士のコミュニケーションをとりたい」「新しい趣味を見つけたい」 など参加理由は様々です。申請が受理されたサークル活動に対しては、会社より活動費が補助されます。取引先の方や、社員の家族や友人なども参加をし、楽しく活動をしています。